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老河口市人社局领导调研襄化机械旗下中博焊接学校，共谋"产教融合"新路径

所属分类： 公司动态

发布时间：2025-03-25

       继国家财政部调研中博焊接职业技能培训学校后，3月20日上午，老河口市人大党组成员、副主任，人社局党组书记王良栋一行莅临湖北襄化机械旗下的中博焊接职业技能培训学校调研指导。湖北襄化械机董事长向怀林、学校负责人刘善战及骨干团队全程陪同并举行座谈交流会。

       调研组实地考察了学校的焊接实训基地和教室，中博学校独创的"校中厂、厂中校"产教融合办学模式给调研组留下深刻印象。该创新模式通过构建真实生产场景与教学环境的高度融合，实现了"教室即车间、教师即师傅、学生即学徒"的育人新格局，培养出的学员兼具扎实理论基础、精湛实操技能与职业素养，真正实现了从学员到焊接工匠的蜕变。

       座谈会上，双方围绕产教融合、技能人才培育及校企合作等议题展开深入交流。王良栋副主任指出，随着老河口市装备制造产业集群快速发展，区域内高素质焊接技能人才紧缺。

       调研组对中博学校构建的"产教一体、工学结合"人才培养体系给予高度评价，特别是其"五维一体"质量保障体系，该体系通过师资建设、课程开发、实训管理、考核认证、就业服务五大环节的有机衔接，为行业持续输送了大批德技双馨的焊接技能人才。希望中博学校能将成熟的办学经验辐射至老河口市，通过设立分校等方式，为当地产业发展提供人才支撑。向怀林董事长当即作出积极回应，现场就设立老河口分校的办学规划、资源配置、合作模式等具体事宜与调研组进行了务实探讨。

       学校负责人表示，作为襄阳市焊接技术人才培养的标杆机构，中博焊接学校自成立以来已累计培养焊接专业技术人才4000余名，并100%实现就业。学校将以此次调研为契机，进一步深化政校企合作内涵，创新"订单式"培养模式，重点打造智能制造领域的高技能人才培养基地，为区域装备制造业高质量发展持续赋能，助力打造汉江流域技能人才新高地。

关键词： 老河口市人社局领导调研襄化机械旗下中博焊接学校，共谋"产教融合"新路径

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